中铁劳模郭有劲:与时间“赛跑”的“拼命三郎”

中铁劳模郭有劲:与时间“赛跑”的“拼命三郎”
他为人本分,诚笃老实,谦善得没有半点领导架子;  他敬业贡献,无怨无悔,把悉数的身心和精力都扑在了带领企业开展上;  他勇于创新,强技能、促转型,硬着头皮闯商场,把一个接近压减边际40余人的小企业打造成了年运营收入、新签合同额双双超亿元的国家级高新技能企业。  ……  他,便是中华全国铁路总工会“火车头奖章”获得者,2019年我国中铁劳动模范,中铁资源廊坊物探公司总经理、党委副书记郭有劲。  “找米下锅”的顽强汉子  “企业要开展,运营是龙头,拿不到事务,咱们便是再辛苦也白费!”这是郭有劲常常挂在嘴边的一句话。2010年,他被任命为公司总经理后,把跑商场、抓运营作为企业开展的“生命线”,带领部下不等不靠,“找米下锅”,一头扎进了变化多端的“竞技场”。  了解郭有劲的人都知道,干技能身世的他,性情内敛,言语不多,跑商场并不是他的强项。“技能再强,没有商场,迟早会走进死胡同!”正是这种激烈的危机意识,促进这位跑商场的“外行人”,变成了抓运营的“土专家”。  许多人都说郭有劲有股子倔脾气,抓运营相同如此,一门心思地往里钻,不达方针绝不罢手。几年下来,路内路外、国内国外、集团内集团外,他简直走遍了全国各地,访问了大大小小上百家业主。  功夫不负有心人。几年来,他活跃调整运营思路,提出了在商场运营上领导班子“主建”,分管领导“主战”,各出产所及项目部“主攻”的辅导思想,全面执行运营责任制,会集优势资源,拓宽路内路外“两个商场”,形成了齐抓共管的作业局势,新签合同额比年上台阶,运营收入坚持了年递加20%左右的开展速度,2017年与中铁资源集团原地勘公司兼并,正式晋级为三级子公司;2018年运营收入、新签合同额双双超亿元。这关于一个以技能服务为主,仅有几十人的三级子公司来说绝非易事。去年底,他被我国中铁赞誉为运营作业先进个人,许多搭档向他恭喜,但他漠然一笑,“成果都是咱们干的,我仅仅做了我应该做的罢了。”  与时刻“赛跑”的“拼命三郎”  “把每一分钟当成最终一分钟,起步便是冲刺!”这是郭有劲日常作业日子中的真实写照。10年来,他把悉数的身心都扑在了作业上,很少陪家人旅一次游,晚上加班到10点是粗茶淡饭。  疫情期间,作业多,压力大,每一项防控办法,他都要亲身干预,亲身安排执行。常年在老家的爸爸妈妈来廊坊看儿子,七十多岁的白叟,每天晚上比及十点多,眼巴巴的望着窗外,盼着儿子早点进家门说上几句话,可他每天都让垂暮的爸爸妈妈绝望。  “五十岁的人了,不是年青的小伙子,别那么拼了!”从前与他一同摸爬滚打的老职工劝他。“我也想歇歇脚,作业不允许啊,出产、办理、技能、质量、资质、安全这么多事,我不盯着点,心里不放心。”他说。  有一次,郭有劲参与工会安排的羽毛球竞赛摔伤了腿,右膝关节外侧半月板损害,需求手术医治,许多人认为这次“郭总”能够歇息几天了,可谁都没有想到术后没几天,他便拄着拐杖一瘸一拐的来到了工作室,还没等彻底恢复,又一瘸一拐的踏上了飞往重庆的出差航班。  “商场不能人,事务不等人,时刻便是企业效益,时刻便是公司未来,咱们作为技能服务单位,有必要与时刻赛跑,在最短的时刻内把技能实力搞上去。”在郭有劲的脑海里向时刻要效益,走科技强企的理念“根深柢固”。  在搭档眼里,平常连厕所、楼道灯没有及时封闭都疼爱电费的他,但在公司科技投入、人才培养上却竭尽全力,人力物力财力全方位支撑,这让公司全体技能实力稳步提高。  几年来,郭有劲辅导技能人员参与了《铁路地道衬砌质量无损检测规程》、《铁路工程物理勘探规范》等多部国家级技能规范编写作业,取得了“铁路地质归纳勘探技能”、“铁路路基挡土墙质量无损检测研讨”等十多项严重课题研讨成果。  这位与时刻赛跑的领头人,为企业开展赢得了“加速度”。公司事务范围已从单一铁路归纳工程勘测,拓宽为工程勘测、物探、检测、监测、岩矿测验、地质勘查等很多事务板块,形成了技能抢先带动、事务板块互动的链条式开展形式。2019年公司施行资质扩项和晋级规划,他带头报考注册执业资格证书,把作业之外一切的业余时刻悉数放在了备考上,用他的话说,“我是带头人,就得给职工当标杆、做典范”。  职工群众心中的“交心暖宝”  “二十多年的风雨同舟,企业与我而言,早已不是一个单位,而是我的另一个家,咱们更像是我的每一位亲人。”不管走到哪里,郭有劲总是把职工装在心中,用自己的真挚和诚心换得职工的支撑和支持,每年的民主测评他都是优异。  作业中,他处处“以人为本”,认真执行“一线作业法”,关心职工所思所想,充沛尊重咱们的定见建议和首创精神。在奖金分配上,他着重一定要公平公平、多劳多得,要点向出产一线歪斜,让职工实实在在受惠;日子中,他处处以情为重,经过嘘寒问暖、闲唠家常与职工在感情上拉近间隔;办理上,他考究“以理管人”,思想作业做不通,绝不硬来。  “家”文明是郭有劲一向倡议的企业文明,每当节日,慰劳信里都写满他真挚的祝愿;每次文体活动,即便再忙,他也放下手头作业,与职工群众一同文娱,浓浓的关心暖人心。在他的推进下,公司工作区铺设了新路面,改建了篮球场,规划了停车场,装饰了职工宿舍,提高了食堂补助规范,职工的作业和日子环境得到改进。  “一路走来,我特别内疚的是,由于太忙,儿子从小学到高中家长会简直没参与过,对待垂暮的爸爸妈妈连个嘘寒问暖,膝前尽孝的时刻如同都很少……”谈及家庭,郭有劲也有一种内疚。(孙满桃 王建国)

36家医药生物企业销售费用占营收比超50%

36家医药生物企业销售费用占营收比超50%
新京报讯(记者 王卡拉)到5月6日,已有319家A股上市医药生物企业发布2019年年报。数据显现,36家企业出售费用占营收比超50%。其间,百奥泰、翰宇药业、景峰医药出售费用占营收比较大,别离为2203.55%、96.48%和67.45%。新京报记者依据同花顺数据计算,319家上市生物医药企业中,有36家企业出售费用占营收比超50%,17家超60%。百奥泰出售费用占营收比最大,高达2203.55%;翰宇药业、景峰医药紧随其后,别离为96.48%、67.45%。不过,百奥泰状况比较特别,陈述期内,虽自主研制的阿达木单抗生物相似药获批,但没有上市出售,陈述期内仅有70万元营收。在出售费用占营收比超50%的36家企业中,有9家企业处于亏本状况,包含誉衡药业、通化金马、百奥泰、翰宇药业及景峰医药。研制投入方面,研制投入占营收比超10%的企业共有59家,恒瑞医药、沃森生物、复星医药等。其间,微芯生物、赛诺医疗、贝达药业的研制投入占营收比排在前三位,别离为45.02%、44.16%和43.41%,而微芯生物及赛诺医疗均为科创板上市企业。百奥泰、翰宇药业及景峰医药的研制投入也不低,百奥泰研制投入到达6.37亿元,翰宇药业和景峰医药研制投入别离为2.61亿元、2.15亿元,占营收比别离为42.51%、15.99%。百奥泰:产品还未上市,研制超6亿百奥泰本年2月20日刚登陆科创板,据公司发布的2019年年报显现,陈述期内,公司自主研制的阿达木单抗生物相似药BAT1406于2019年11月获批上市,产品名为“格乐立”。陈述期内,格乐立并未实践出售,70万元的营收是前期偶发性技术转让协议约好的完结最终一个阶段作业内容对应的收入。陈述期内,公司研制投入高达6.37亿元,投入很多资金用于产品管线的临床前研讨、临床试验及新药上市前预备。除已获批上市的格乐立,公司还有20个首要在研产品。陈述期内,归属于上市公司股东的净赢利为-10.23亿元,而2018年为-5.53亿元。百奥泰表明,研制项目继续推动,研制费用、管理费用添加及2019年存在一次性承认的股权鼓励费用3.52亿元是亏本添加的首要原因。比较研制费用的投入,2019年百奥泰的出售费用并不高,仅有1542.48万元。百奥泰表明,公司未来仍需继续较大规划的研制投入用于在研项目完结临床前研讨、临床试验及新药上市前预备等研制事务,更多在研项目将进入III期临床试验阶段,估计未来将继续发生较很多的研制费用,如研制费用大于商业化产品发生的赢利,将导致公司继续亏本,然后对公司的日常运营、财务状况等方面形成严重晦气影响。2020年第一季度,跟着格乐立上市出售,百奥泰完成营收1972.61万元,净赢利为-1.05亿元。出售费用较上年同期添加1128.25万元,添加2540.60%,首要是因为格乐立上市出售,人员及其他费用相应添加所造成的。研制费用为1.03亿元,占营收比达524.19%。翰宇药业:出售费用占营收比继续攀升2019年,翰宇药业完成营收6.14亿元,同比下滑51.43%;归属于上市公司股东的净赢利为-8.85亿元,同比下滑159.63%;出售费用为5.93亿元,占营收比到达96.48%。不过,翰宇药业的研制投入占营收比也不低,为42.51%,陈述期内研制投入总额达2.61亿元。翰宇药业是一家专业从事多肽药物研制、出产和出售的国家级高新技术企业,主营产品包含制剂、原料药、客户肽(客户定 制事务)、药品组合包装类产品、器械类产品和固体类产品六大系列。陈述期内,受新医保履行、医保控费等方针影响,公司已上市产品特别是老产品降价压力较大,一起受联盟区域药品会集收购开端履行的影响,医药终端备货、库存调整,公司制剂产品的出售收入下降。出售费用居高不下成为公司净赢利下滑的主因之一。2016年-2019年,翰宇药业净赢利别离2.92亿元、3.30亿元、-3.41亿元、-8.85亿元,出售费用别离为1.81亿元、4.09亿元、6.04亿元、5.93亿元,占营收比别离为21.17%、32.83%、47.78%、96.48%。关于出售费用继续添加的原因,翰宇药业解说称,首要是公司出售规划扩展,相应出售费用添加所造成的。在此前回复2018年年报问询函时,翰宇药业提及,公司出售费用添加大于出售收入的添加,首要是两方面原因:很多的学术会议、学术年会、学术论坛等频频举行,无论是场次和投入力度都成倍添加,导致公司出售费用继续添加;跟着新版医保目录全国医院履行、医院二次议价等的逐渐落地,特利加压素产品、依替巴肽等推行商场导致。修改 岳娟秀 校正 李世辉

上海迪士尼重开背后:净利跌逾90% 超10万名员工停薪

上海迪士尼重开背后:净利跌逾90% 超10万名员工停薪
中新网客户端北京5月6日电 (谢艺观)“赋闲近四个月后,迪士尼在逃公主总算能够回去了!”5月6日,上海迪士尼乐土宣告将于5月11日起从头对大众敞开。  依据上海迪士尼休假区发布的入园规矩,除用餐外,游客须全程佩带口罩,承受体温检测。(迪士尼供图)  上海迪士尼将成仅有敞开迪士尼乐土  上海迪士尼休假区表明,自5月11日起,上海迪士尼乐土内的大部分景点、游乐项目、部分文娱表演以及商铺和餐厅将在操控客流量的基础上康复运营。  “一些有频频互动的景点和体会,如儿童玩耍区,以及剧院表演将暂时不对游客敞开。为了确保安全间隔,花车巡游和夜光幻影秀也将于晚些时候回归。”  5月8日上午8点起,上海迪士尼乐土门票将在休假区官方线上途径及官方旅行合作伙伴途径上从头出售,在康复运营初期,将施行每日定量出售。  在康复运营初期,上海迪士尼乐土将施行一系列新的运营行动和流程,包含施行限流、要求游客提早购票及预定入园;在乐土的排队区域、餐厅、游乐项目和其他设备,保证安全间隔;以及添加卫生消毒的频次等。  迪士尼入园须知。截图自上海迪士尼官网  疫情延伸下,迪士尼于1月25日、1月26日别离封闭上海及香港两家迪士尼乐土;2月底,东京迪士尼乐土歇业;3月12日,美国加州迪士尼乐土宣告封闭;3月16日,美国佛罗里达州迪士尼乐土以及法国巴黎迪士尼乐土封闭。  有着96年前史的迪士尼在这场疫情中初次一起封闭6家乐土。3月28日,迪士尼宣告迪士尼旗下的乐土、酒店运营时刻待定。  在上海迪士尼乐土闭园后的一段时刻内,上海迪士尼休假区曾带咱们“云游园”,3月初从头敞开了迪士尼小镇、星愿公园与上海迪士尼乐土酒店。上海迪士尼乐土从头敞开后,将成为全球现在仅有运营中的迪士尼乐土。  “从头敞开也证明我国的疫情的确操控住了,好事情。”网友纷纷表明,“迪士尼又活过来了。”  第二财季净赢利大跌逾90%  上海迪士尼乐土能从头敞开,给迪士尼糟糕的财政状况注入了一剂“强心剂”。  北京时刻5月6日,迪士尼发布第二财季季报,受新冠肺炎疫情延伸影响,迪士尼第二财季营收为180.1亿美元,上一年同期为149.22亿美元;净赢利为4.6亿美元,较上一年同期54.52亿美元骤降91.6%。  其间,主题乐土、体会及产品部分经营赢利6.39亿美元,同比下滑58%;影视文娱事务运营收益4.66亿美元,同比下滑13%;有线电视网络事务运营收益18亿美元,同比增加2.4%,因为跟着居家阻隔以减缓病毒传达,Disney+付费用户大幅增加。  迪士尼估量疫情对主题公园、体会和产品部分运营收入的影响约为10亿美元,主要是因为封闭办法造成了收入丢失。“估量新冠肺炎疫情对当时季度中所有持续运经营务的所得税前赢利的影响最多将达14亿美元。”  当地时刻5月5日(周二)迪士尼收跌2.05%,报101.06美元。财报发布后,到发稿,迪士尼股价盘后跌落逾2%。到5日收盘,年头以来,迪士尼股价累跌30.13%,市值蒸腾超820亿美元。  “新冠病毒大盛行对一些事务产生了显着的财政影响,但咱们有决心也有才能饱尝住这种搅扰,并在脱节搅扰后站到有利位置上。”迪士尼首席履行官鲍勃·查佩克(Bob Chapek)表明。  不过,在上海迪士尼乐土宣告从头敞开后,迪士尼首席财政官克莉丝汀·麦卡锡在财报会上称,“很难确认其他主题公园、休假区、游轮、迪士尼商铺从头开业的时刻和条件。”  停发超10万名职工薪水  疫情延伸下,迪士尼乐土事务停摆,也影响到了职工的待遇。  4月11日,美国广播公司(ABC)报导,迪士尼公司曾宣告,佛罗里达州奥兰多迪士尼国际乐土的4.3万名职工于下周开端放无薪假,仅保存约200名职工从事有必要的作业。  到了4月20日,英国《金融时报》报导称,受新冠肺炎疫情的影响,迪士尼从本周中止付出超10万名职工薪水,简直占职工总数的一半。暂停付出数千名所谓的艺人的薪酬,能使迪士尼在其主题公园和酒店中每月节约多达5亿美元。  除了中止付出职工薪水,迪士尼履行总裁鲍勃·伊格3月曾表明,将抛弃疫情期间悉数薪水。伊格是公司收入最高的管理人员之一,上一年薪水4750万美元。公司首席履行官鲍勃·查佩克疫情期间也将只领一半薪水。  “本来神话里边都是哄人的,白雪公主也赋闲了。”“神话很夸姣,实际很严酷。”网友表明,“上海迪士尼乐土康复敞开,白雪公主又可持续作业了。”  “迪士尼相较博彩、游轮、酒店、主题公园等公司具有更多元的事务和更稳健的财政状况,一起获益于流媒体增加,有望更快地从疫情中复苏。”天风证券分析师雷俊成指出。(完)

中国品牌日,习近平“三个转变”重要指示指明方向

中国品牌日,习近平“三个转变”重要指示指明方向
“推进我国制作向我国发明改变、我国速度向我国质量改变、我国产品向我国品牌改变”,2014年5月10日,习近平总书记在河南调查中铁工程配备集团时提出了“三个改变”,为推进我国工业结构转型晋级、打造我国品牌指明晰方向。   为大力宣扬闻名自主品牌,讲好我国品牌故事,进步自主品牌影响力和认知度,自2017年起,我国将每年5月10日定为我国品牌日。本年品牌日系列活动的主题是“我国品牌,世界同享;全面小康,质量日子”。  2020年咱们将全面建成小康社会,完成第一个百年奋斗目标。一场出人意料的新冠肺炎疫情,使我国经济社会开展面对史无前例的应战,一起也给我国加速科技开展、推进工业优化晋级带来新的机会。习近平总书记在浙江调查时着重,危和机总是同生并存的,克服了危便是机。要深化分析,全面权衡,精确识变、科学应变、自动求变,长于从眼前的危机、眼前的困难中捕捉和发明机会。   开展实体经济,就必定要把制作业搞好,当时特别要抓好立异驱动,把握和运用好关键技能。  2020年4月22日,习近平总书记在陕西调查时来到陕西轿车控股集团有限公司总装车间,观察出产线,了解产品研制、出产、出售和复工复产状况。习近平指出,新年代陕西要有勇立潮头、争当年代弄潮儿的志趣和气势,既要捉住西部大开发、共建“一带一路”等严重机会,又要长于从眼前的危机和应战中抢抓和发明机会,不断开展新模式、新业态、新技能、新产品,发明新的更大成绩,迈上新的台阶。 图说:2020年4月22日,习近平在陕西轿车控股集团有限公司总装车间观察出产线,了解产品研制、出产、出售和复工复产状况。   制作业是国家经济命脉所系。2017年12月12日,党的十九大后初次当地调查,习近平总书记来到徐工集团重型机械有限公司,为制作业企业加油打气。他着重,配备制作业是制作业的脊柱,要加大投入、加强研制、加速开展,尽力占据世界制高点、掌控技能话语权,使我国成为现代配备制作业大国。立异是企业中心竞赛力的源泉,许多中心技能是求不到、买不来的。  把开展的基点放到立异上来,让企业真实成为立异主体,我国制作才干赢得商场、赢得未来。   质量表现着人类的劳作发明和智慧结晶,表现着人们对美好日子的神往。  党的十八大以来,习近平总书记高度注重经济开展质量,提出“推进高质量开展是做好经济工作的底子要求”。当时,我国经济已由高速增加阶段转向高质量开展阶段,正处在改变开展方法、优化经济结构、转化增加动力的攻关期,建造现代化经济体系是跨过关口的迫切要求和我国开展的战略目标。 图说:2020年4月21日,习近平在陕西省安康市平利县老县镇蒋家坪村女娲凤凰茶业现代示范园区,同茶农们亲热攀谈。   2020年的当地调查中,习近平总书记屡次着重要坚持不懈走可持续开展之路。3月30日,习近平在浙江余村调查时着重,实践证明,经济开展不能以损坏生态为价值,生态自身便是经济,维护生态便是开展出产力。期望乡亲们坚决走可持续开展之路,在维护好生态前提下,活跃开展多种经营,把生态效益更好转化为经济效益、社会效益。  进步供应质量的理念已深化到每个职业、每个企业心目中,注重质量、发明质量成为社会风尚。   2017年9月15日,习近平向第二届我国质量(上海)大会致贺信指出,“千百年前,精巧的丝绸、精制的瓷器等我国优质产品就走向世界,促进了文明沟通互鉴。今日,我国高度注重质量建造,不断进步产品和服务质量,尽力为世界供给愈加优秀的我国产品、我国服务。” 图说:2020年3月29日,习近平在宁波北仑大碶高端汽配模具园区调查中小型民营制作业企业宁波臻至机械模具有限公司,听取企业出产经营及复工复产状况介绍。   近年来,越来越多的我国品牌异军突起,以高性价比、高技能含量的产品参加竞赛,具有越来越多的“粉丝”。我国产品紧紧围绕优质、精品、立异等关键词向我国品牌改变。  神舟飞天发明“我国高度”,蛟龙潜海成果“我国深度”,高铁奔驰跑出“我国速度”,斗极导航展示“我国精度”。这些国家手刺在推进我国开展的一起,也谋福世界。  大力推进立异驱动开展,宏扬劳模精力、工匠精力、企业家精力,建立我国品牌日……我国正在加速培养具有世界影响力的一流品牌,向品牌强国迈出坚实脚步。   当今世界,品牌已成为国家的手刺,表现的是国家形象和民族文化。紧记习近平总书记“三个改变”重要指示精力,开展品牌经济,推进工业结构调整,促进经济转型晋级,为完成中华民族巨大复兴的我国梦奠定愈加坚实的根底。